竹内 日向子
「会社の理念」に強く共感できたのが
入社の決め手でした。
私は以前、求人広告代理店で働いていたのですが、そこでは「応募を集めること」が仕事のゴールで、「求職者様を採用まで繋ぐ」という本質的な解決までは手が出せないことにもどかしさを感じていました。
そんな時にforedgeの方と出会う機会があり、私の「理想や仕事への想い」を実現できる場所なのか知りたくて「何を大切にされている会社なのか」を伺ってみました。そしてその答えに強く共感致しました。
それは「顧客に対する本質的な価値提供」というビジネス哲学と、
「海外までを視野に入れた人材事業の展開」という事業構想力、そして「社員への利益還元を大切にする」経営方針という3点でした。それに共感できたことが転職を決めた一番の理由です。
現在は営業職で、既存顧客とのリレーション業務や新規顧客との商談などを担当しております。
弊社の営業はコンサルティング要素が強く、お客様の採用活動全体を俯瞰しながら採用計画の立案をし、それを実行するためのソリューションプランを提案するというスタイルが特徴的かと思います。自分が提案したプランをお客様にご納得いただき、それに沿って一緒に進んでいこうと信頼を頂けた証が「受注」という結果だと思いますので、その「受注の喜び」は営業ならではの楽しさでありやりがいだと感じています。
私の営業スタイルは「お客様の夢をどれだけ広げられるか」というもので、それは自分自身も提案したビジョンにワクワクしながら仕事に向かう「楽しく仕事をやろう!」というスタイルです。ソリューション営業部では、この「楽しく仕事しよう」と考えるスタッフが多いみたいで、なかなかの個性派が集まっていて、ちょっとうるさいくらいに和気あいあいにやっていますね…(笑)。
今後の目標は「チームのパフォーマンスを最大限発揮できるマネジメントスキル」を身に付けることと、部署の営業目標を「個人の頑張りに頼ることなくチーム全体でクリアできるような営業戦略を立てるプランニング」が出来るようになることです。foredgeにはどなたも楽しく働ける環境があるし、自分で環境を作っていくこともできる職場だと思いますので、
ぜひご応募ください。